RCN线上招聘合伙人,邀约面试获佣金200-800元

线上招聘副业

发现一个纯线上就能操作的人力资源项目,特别适合有空闲时间或者想创业的朋友。我自己跑了三个月,最大的感受就是:门槛确实低,但收益能实打实看到。


你只需要做一件事:在各大招聘平台帮企业招人。比如BOSS直聘、前程无忧这些平台发布岗位,邀请求职者去面试。求职者只要到面,你就能拿200-800元;如果入职成功,佣金直接跳到1000-5000元。


怎么操作?四步搞定:

1️⃣ 开通RCN系统权限(公司提供后台); 2️⃣ 在后台挑想做的岗位(全国岗位实时更新,高中低端都有); 3️⃣ 把岗位转发到抖音/快手/知乎等平台(复制岗位描述就能发); 4️⃣ 线上联系求职者,约他们面试。


关键来了—— 不用你去谈企业,不用签合同,连人力资源资质都不需要。系统里上千个岗位直接接单,你只管邀约。我第一个月就靠晚上两小时操作,出了8单邀约,佣金5200元到账。


收益为什么能稳? • 全国通用岗位:比如杭州电商客服、深圳技术岗都能接 • 双重佣金机制:到面先拿200-800元,入职再补1000-5000元 • 日结不压款:当天数据当晚提现 • 团队可复制:1个员工月产出6-8单很正常,扣除4000左右工资,净赚3000-5000元


比如我带的5人小团队:每人每月平均邀约7人,按每单1500元算(到面+入职均值),毛利5万+。减掉2万工资成本,净利润3万多。系统会详细记录每个人的业绩。


对新手的三个建议: 1. 先做本地岗位:求职者到场率更高; 2. 主攻抖音/快手:用“XX公司急招”等关键词引流; 3. 善用公司培训:他们每周有实操课教话术技巧。


项目开放合作不久,前期扶持很实在。有城市合伙人上个月跑通了裂变模式——发展下级团队还能拿管理津贴,但这属于进阶玩法了。初次尝试的,照着系统流程走,当月赚回成本很常见。


这类项目核心是资源+系统的配合。建议有兴趣的可以先接触这类线上人力协作平台。必集客这类资源平台就聚集了大量类似的可合作项目,从个人副业到团队创业都有成熟方案,直接搜关键词就能比对。毕竟选对平台,等于起步就少踩一半坑。


操作上真的没难度,关键看执行力。早上开通权限,下午就能在招聘平台开始发布。有疑问的欢迎交流细节,建议先跑通单账号再扩团队,稳扎稳打更持久。

出自:必集客小云
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